Votre activité se développe, vous envisagez de nouveaux projets, de nouveaux produits ou services, bref, vous n’arrivez plus à faire face à la charge de travail présente et à venir, vous souhaitez former des apprentis.

Vous voulez embaucher ?    >>>>>>>>>>>> Répondez au questionnaire Les Vosges Embauchent <<<<<<<<<<<<

Pour vous aider à prendre votre décision et à préparer vos projets d’embauche, voici quelques questions préalables auxquelles il vous faudra répondre :

·   Quelles sont les raisons précises du recrutement envisagé ? Y a t-il des candidatures internes ?

·   Quelles sont les caractéristiques du poste à pourvoir ? (Tâches, missions, objectifs, moyens, rémunération... )

·   Quel est le profil souhaité du nouveau recruté ? (Débutant, expérimenté, expérience et formation, qualités souhaitées…)

·   Quelles conditions d’intégration dans l’équipe pouvez-vous proposer ? (Conditions de travail, formation éventuelle, chef ou « tuteur », …)

·   Quelles seront les conséquences du recrutement ? (Coût de l’embauche,…)

La Chambre de Métiers et de l'Artisanat vous propose appuis et conseils pour préparer votre projet et répondre à toutes les autres questions que vous poserez en la matière. 

-  Une question d’ordre juridique relative au droit du travail, composez le : 0 820 09 78 38 (N°INDIGO)

-  Une question relative au contrat d’apprentissage ou au contrat de professionnalisation : contactez votre département emploi et formation au 03.29.69.55.56.

-  Vous souhaitez recruter un salarié et/ou un apprenti ? Répondez au questionnaire Les Vosges Embauchent ou déposez directement votre annonce : n.houot@cma-vosges.fr

-  Vous souhaitez être accompagné dans votre recrutement de salariés ? Contactez votre Conseillère : n.houot@cma-vosges.fr

-  Vous souhaitez bénéficier d’aides pour recruter un salarié ? Avez-vous pensé au contrat aidé ? Pour plus d’information, n'hésitez pas à nous contacter.

-  Pour voir la liste des offres d’apprentissage et des demandes des apprentis : consultez la Bourse Apprentissage.